カテゴリー: NewsPicks

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トランプ大統領の「反トランスジェンダー」政策が、過激さを増しています。歴代でも低い支持率に沈む第二次トランプ政権で、唯一50%を超える支持を集める理由はなんなのか。産業医としてトランスジェンダーと接することも多い大室正志さんをゲストに迎え、問題の背景に横たわる「難しさ」を、基礎知識も交えながら考えます。

▼目次
00:00 オープニング
03:37 巨額マネーを注いだ「ネガティブ広告」
04:47 前提：トランスジェンダーとは
08:14 産業医が見たトランスジェンダーと社会の「難しさ」
11:39 トランプの「トランスは存在しない」戦略
13:12 引き金はトランス女性の「スポーツ参加」

▶フル版では…
👉️トランプ参謀の「ジェンダー教育は思想洗脳」理論
👉️トランプ第二次政権を生んだ「歴史的親子喧嘩」
👉️大炎上したビール広告と、「男らしさ」の逆襲
👉️どうすればよかったか？リベラルの「反省」
…などなど

▼出演
後藤直義（NewsPicks 編集委員・NY支局）
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大室正志（産業医）

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2040 未来からの提言：ニデック永守と成毛眞が警鐘「日本の教育の大問題」（後編）

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NewsPicksで、ニデック永守と成毛眞が警鐘「日本の教育の大問題」（前編）で検索することで、本編動画がみつかります。

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ジャーナリスト、アナリスト、プレーヤー。
３者の視点で毎回様々なビジネスを深掘りする『Triangle』。
第１回のテーマは、HRテックと人的資本経営です。

人事評価やタレントマネジメントなど、多くの領域で様々なサービスが存在する「HRテック」。
人的資本経営の広まりによって、HRテックで収集したデータを人事施策に活用する動きも活発になっていますが、必ずしもHRテックをうまく使いこなせていない企業もあります。

今回のプレーヤーゲストは、なんと「電通総研」。人的資本経営のプロとして、HRテックの活用法に提言を行います。
ジャーナリストとアナリストは、それぞれの立場でどうジャッジするのか？３者の視点で議論します。

〈出演者〉
・池田光史（NewsPicks CMO）
・篠田尚子 （株式会社モニクル総研 ファンドアナリスト）
・横山隆（株式会社電通総研HCM事業部 事業部長補佐）

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0:00　ダイジェスト
1:10　番組紹介
3:14　プレーヤーゲスト紹介
4:30　電通総研は何をやっている？
6:07　人的資本経営×HRテック
11:51　HRテック市場分析
15:15　システム×コンサルで差別化
18:29　HRテックサービスの課題
25:28　「POSITIVE」は人的資本経営につながる？
30:09　最終ジャッジ

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